失敗しない外国人雇用の基礎

社会保険労務士がお伝えする失敗しない外国人の活用法。中小企業の外国人雇用を支援します!

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中国における労務管理について【執筆】

おはようございます。
神奈川県大和市のさくら国際労務管理事務所の代表社会保険労務士 福田敦子です。


土曜日に、台湾から帰ってきたのですが、久々に台湾の友人とも再会でき、また、美味しい料理(主に、屋台料理)も堪能でき、本当に最高でした。


さて、1月の末から先月の中盤にかけて、実は、通常業務と並行で、雑誌の執筆をしておりました。3月8日(ちょうどわたしが台湾に滞在中)に発売されましたので、皆様にもご報告いたします。


内容的には、昨年、共著で出版した本の【中国における労務管理】の項目と類似しておりますが、1年経つと新しい情報なども多くあり、なるべくそれらも、把握できるように、加筆致しました。


ページ数に限りがあるため、すべての内容を網羅することはできませんでしたが、それでも、はじめて中国における労務管理について、学ぶとっかかりとなる内容に、仕上がっていると思います。


一言で、中国と言っても、非常に大きな国ですので、地方等によって違いもありますが、送り出す側の総務・人事を担当されている方が少しでも、現地のことを「知る」一助になればと思っております。


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外国人労務に関する書籍発売のご案内

3月上旬に発売予定の書籍のご案内です。

懇意にしております税理士・社会保険労務士・行政書士の木全美千男先生と共に、このたび、中経出版様より、外国人社員の人事労務管理に関する本を発売することとなりました。

本の特徴として、国内における外国人の採用から(技能実習生、一般外国人、高度外国人材)から現地会社の労務管理における基礎事項に至るまでを(中国、アメリカ、インド、台湾、ベトナム、ユーロ圏)幅広く解説しています。

皆様の労務管理の一助となれば幸いです。

Q&A 失敗しない外国人社員の人事労務管理 (すぐに使える中経実務Books)Q&A 失敗しない外国人社員の人事労務管理 (すぐに使える中経実務Books)
(2011/03/01)
木全 美千男、福田 敦子 他

商品詳細を見る

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お問い合わせ

【お電話でのお問い合わせ】

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※電話での対応時間は9時~20時です。
※土日祝日も対応可能です。
※つながりにくい場合には、ご伝言をお願いします。

【メールでのお問い合わせ】

ブログ横にあるメールフォームをご利用いただくか(その際、必ず、連絡のとれるお電話番号を記載ください。)、HP内に設置されているメールフォームより、お問い合わせください。

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セミナー情報

2010年7月からの新しい研修・技能実習制度では技能実習生入国後の講習において法的保護に必要な情報の講義をおこなうことが義務づけられています。この講習の講師は外部の者であることが要件となっており、組合、商工会、農協漁協などの監理団体職員が行うことは認められておりません。

当事務所では法的保護情報講師の依頼も受け付けております。

(※当事務所の代表は、JITCO主催の「外国人研修生受入れ実務セミナー(企業単独型)」及び「法的保護情報講習講師養成セミナー」を修了しています。)

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基本業務

社会保険労務士の専門分野は、非常に多岐にわたっていますが、日常の手続業務を社会保険労務士が代行することにより、貴社の状況を正確に把握し、想定される潜在的な問題をいち早く察知し、現状にあった解決策を提案することが可能となります。

なにかと改正の多い労働・社会保険関係の法律改正情報についての情報提供もタイムリーにご提供させていただきます。また、顧問契約に付随し、当事務所の得意分野でもある外国人労務のコンサルタントとしてのご相談にも応じます。

下記、通常の「顧問契約」を結んだ際の主な業務内容になります。
(※ケースにより別料金が発生する場合もございます。ご了承下さい。)

【通常の手続業務】
•入退社に伴う、保険資格取得・喪失手続
•労働保険の年度更新手続
•社会保険算定基礎届
•社会保険月額変更届
•社会保険賞与支払届
•その他健康保険、労災保険、雇用保険に関する給付手続 等

【労務管理のさまざまなご相談業務】
•従業員の非行に対する処分
•問題従業員の解雇のご相談
•長期休業者に対するご相談
•労働基準監督署から是正勧告を受けたときのご相談
•時間外手当の計算方法の確認 等

【外国人労務コンサルティングサービス】
•外国人従業員の雇入れについてのご相談
•外国人採用後の諸手続に関するご相談
•外国人の労務管理についてのご相談 等

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よくあるご質問

Q.社会保険労務士ってなんですか?

A.社会保険労務士は、厚生労働省管轄の国家資格者です。労働・社会保険制度に精通し、従業員の入社から退職までの法的手続き、労務管理、人事制度を法的根拠をもとに遂行するいわゆる人事のスペシャリストです。

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Q.相談業務だけをお願いできますか?

A.もちろん喜んでお引き受けいたします。お気軽にご相談ください。

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Q.どの地域まで、お願いできますか?営業時間は何時までですか。

A.神奈川・東京を対応エリアとしています。これは、当事務所が、地域密着型の事務所であり、お客様との信頼関係を第一と考えているためです。(※翻訳サービスについては、全国対応をしております。)営業時間は、平日AM9:00~PM8:00迄とさせていただいておりますが、事前予約のあるお客様については、時間外・休日対応もさせていただいております。PM8:00まで営業している理由は、当事務所のお客様には、日中、現場の第一線でお仕事をされている方も多くいらっしゃるため、お客様の利便性を第一に考え、設定しております。

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Q.単発でお願いできますか。

A.もちろんです。お気軽にご連絡くさい。

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Q.相談から委託までの流れを教えてください。

A.ご相談は、電話・メール・FAX等でお受けしております。その際、簡単に依頼内容をお伺いし、訪問日を設定します。訪問日には、具体的な依頼内容を含め、御社のご状況等の詳細を詳しくお伺いします。訪問後、原則3営業日内に、当事務所より、サービス範囲の詳細を含めた「お見積書」を発行を致します。「お見積書」の料金およびサービス内容でご納得いただければ、そのまま具体的な手続に進んでいきます。

【注意事項】
料金については、事務所HPに掲載しております料金を基本としておりますが、委託にあたり、自社である程度手続が行える場合、或いは、基本業務の一定項目の委託の必要がない(例えば、労働保険のみの加入で社会保険には加入をされていない等)場合には、料金表の提示金額を下回る料金を提示させていただく場合もございます。

業種によって(例えば、建設の事業等は、手続が多くなる為、追加料金が発生する場合もございます。)、或いは、支店等が広範囲にまたがる場合や離職者が極端に多い場合には、手続が煩雑になることから、提示金額を上回る料金提示をさせていただくこともございます。

どちらのケースにしても、当事務所では、内容・詳細を詳しくお客様にご説明させていただいた上で、納得のいくご料金で、ご依頼いただければと思っております。

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事務所案内

【事務所案内】
名 称 さくら国際労務管理事務所
所在地 〒242-0022 神奈川県大和市柳橋3-29-7
連絡先 TEL : 046-206-7018 FAX : 046-267-3819

事務所公式HPは、こちらでご確認ください。

【事務所方針】
1.顧客の立場にたって考えます!
2.きめ細かいサービスを迅速に行います!
3.一時しのぎではなく、長期的な事業運営を見据えたご提案をします!
4.労使双方の満足度を高める視点から、ご相談に応じさせて頂きます!

みなさんの心の「さくら」を満開にするお手伝いを致します。

【業務内容】
1.人事労務に関する諸規程の作成
2.労働・社会保険の相談および手続き
3.各種助成金の手続き
4.外国人雇用・労務コンサルティング
※英文・中文書類の翻訳業務を含む。

【代表プロフィール】
代 表 福田 敦子 (ふくだ あつこ)
学 歴 Dalhousie大学国際開発学科修士課程修了

経 歴: カナダの大学院を卒業後、台湾現地企業にてインターンとして勤務。その後、シンガポールへ渡り、現地採用にて、日本商工会議所職員や日系商社の営業職を経験。(マレーシア、インドネシア地区を担当)日本帰国後は、海外経験を活かし、日本から海外へ行く日本人社員や国内で働く外国人のサポートをしたいという思いから、外資系メーカー人事部に転職。中国人研修生の労務管理、社内研修の企画・運営を担当。人事部在籍中に社会保険労務士の資格を知り、勉強を開始。見事4ヶ月の勉強で一発合格。社会保険労務士試験合格後は、独立開業に向け、幅広い法律知識と実務経験を得るため、都内法律事務所に転職。企業法務部 国籍チームにてフィリピン日系人国籍回復業務等に従事。独立後は、全国健康保険協会の窓口業務から、年金記録確認業務、労務相談員等、幅広い社会保険労務士業務を経験。平成22年5月15日特定社会保険労務士付記

【所 属】
・全国社会保険労務士会連合会
・神奈川県社会保険労務士会
・神奈川SR経営労務センター(労働保険事務組合)

【特 技】
・英語、中国語(日常会話)
・売買契約書・外国政府発行の証明書まで多くの翻訳を経験。
・自慢は、中国語で喧嘩ができることです

【出版物】
『Q&A失敗しない外国人社員の人事労務管理』(中経出版)
※その他日本士業協会より、DVDを発売しています。

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